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新葡京 官方app_结合基层实际 推动法律有效落地
热度:1765 时间:2020-01-09 12:27:54
作为一名基层预防保健工作者,在有效推动疫苗管理法的落地实施上,我们将从以下两方面发力。基层工作人员积极配合上级部门最严格的监管,有要求有落实。做到符合疫苗管理法各方相关管理要求,针对检查中发现的问题,积极处理并解决问题,按照疫苗管理法规定,实施最严格的管理制度,全面严格法律责任,坚决守住公共卫生安全底线,维护人民群众的健康。

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新葡京 官方app,作为一名基层预防保健工作者,在有效推动疫苗管理法的落地实施上,我们将从以下两方面发力。

第一方面,坚持三个原则,努力把握疫苗管理法精神实质。

高度重视。作为预防接种的基层工作者,我们要始终坚持以人民为中心,坚持安全第一,把安全接种疫苗作为工作的重中之重,树立安全红线,不断提高业务能力,更好维护人民群众身体健康。

完善管理。在基层工作多年,我深知疫苗不同于一般药品,其接种对象主要是儿童,因而在管理上具有特殊性。要进一步完善管理制度和工作制度,做到接种前、接种中、接种后各环节全覆盖,对候诊、预检登记、接种、留观30分钟等步骤皆规定明确。例如在实际工作中,将安全制度、疫苗冷链管理制度、预防接种流程等公示上墙;接种时不仅完成“三查七对”制度,同时增加与受种者或监护人验证的环节,出示注射疫苗,并告知厂家等信息,让受种者亲眼看到并参与核对,更安心;同时公示疫苗名称、生产企业、规格、接种途径、二类疫苗价格等,尊重受种者知情权。

加强宣传贯彻。组织工作人员定期开展学习、宣传和培训工作,强化法治思维和法治观念,自觉将疫苗管理法规定的各项制度运用到工作实践中去,不断提高依法实施疫苗管理的能力和水平。

第二方面,处理好三个关系,有效推动疫苗管理法落地实施。

处理好与受种者的关系。换位思考,理解受种者对疫苗询问与核对需求,耐心解释,同时预防保健人员要提高自身的业务素养和职业操守,做到良好沟通,建立信任的桥梁。如果出现疑似预防接种异常反应,及时关注,并开展后续的调查诊断工作。

处理好与各级监管部门的关系。基层工作人员积极配合上级部门最严格的监管,有要求有落实。做到符合疫苗管理法各方相关管理要求,针对检查中发现的问题,积极处理并解决问题,按照疫苗管理法规定,实施最严格的管理制度,全面严格法律责任,坚决守住公共卫生安全底线,维护人民群众的健康。

处理好内部同志的关系。全体预防保健人员要团结一致,积极学习、贯彻疫苗管理法,把疫苗管理法中的要求细化到日常工作中,落实好普法责任制。

(作者:王婷,系北京市平安里社区卫生服务中心预防接种门诊部主任)

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